ЧЭСК стала победителем регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной ответственности» в номинациях «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий», «За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» и «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы».       

В 2021 году ЧЭСК вошла в структуру ГК Трансэнергопром. За три года под управлением ТЭП зарплаты сотрудников компании увеличились на 30%, появились компенсации занятий спортом, персональные премии и выплаты в честь праздников, дважды в год стали проводиться масштабные корпоративные Спартакиады, форумы для сотрудников, создан Совет молодежи, запущена собственная Академия энергосбытовой деятельности. Открыты два новых флагманских офиса, проведен капитальный ремонт в трех отделениях. Недавно ЧЭСК ввела новую важную меру поддержки сотрудников — компенсацию процентов по ипотечному кредиту. За 3 года ЧЭСК стала компанией, сотрудники и проекты которой меняют Чувашию. Компания, которая говорит, обещает и делает.